Integració socioeconòmica de joves i dones a Bab Taza

Objetius

• Contribuir al desenvolupament socioeconòmic del cercle de Bab Taza, enfortint l’autonomia de les dones i ampliant les oportunitats d’integració professional dels joves i reforçant les capacitats institucionals dels governs locals.

Activitats

1. Formació i enfortiment de les cooperatives de dones Bostat i Amegri. El projecte treballa amb les cooperatives Bostat (teixits i productes artesanals) i Amegri (artesania), oferint una formació específica en innovació i millora dels productes i dotant-les d’equipament clau: 1 teler, 1 vitrina metàl·lica, material d’embalatge i etiquetatge, i catàlegs de productes. L’objectiu és augmentar-ne la capacitat productiva i la comercialització, millorant entre un 20% i un 30% els resultats en producció, gestió i vendes segons cooperativa.
2. Formació professional i orientació laboral per a 40 joves. Un total de 40 joves (15–30 anys) participen en formacions oficials d’electricitat d’edificis, restauració i fusteria d’alumini, amb matrícula, mobilitat i materials coberts pel projecte. A més, es realitzen 3 sessions d’orientació professional per facilitar-ne la inserció laboral, reforçant habilitats com el CV, l’entrevista i la recerca activa de feina.
3. Programa d’activitats socioculturals i sensibilització per a joves i dones. Durant 12 mesos, un/a animador/a sociocultural organitza activitats culturals i educatives que inclouen teatre, projeccions, debats, expressió artística i concursos, amb la participació de 500 joves de la comuna. En paral·lel, es desenvolupen tallers de sensibilització que aborden temes prioritaris per al territori: violència escolar, suïcidi, toxicomanies, immigració clandestina, medi ambient, salut reproductiva, codi de família, drets laborals i participació política. Aquest component beneficia 300 joves i 100 dones, reforçant-ne el benestar, el coneixement dels drets i la capacitat d’actuar en la comunitat.
4. Formació per a 25 càrrecs electes i acció pilot de governança participativa. Els 25 membres dels consells comunals reben formació en gestió pública territorial, democràcia participativa, participació ciutadana, planificació estratègica (PAC) i pressupost participatiu. Com a culminació, es realitza una acció pilot amb una comuna de Bab Taza per implementar un projecte participatiu —per exemple, vinculat a la gestió de l’aigua— que serveix per reforçar la governança local i consolidar processos participatius reals.

Resultats assolits

• S’han reforçat les capacitats productives i econòmiques de les dones de les cooperatives de Bab Taza, especialment de les cooperatives Amegri, dedicada al teixit i l’artesania, i Dar Nahla, vinculada a la producció de mel. 25 dones de la cooperativa Amegri han iniciat una formació en innovació de productes, desenvolupada tres dies per setmana, i la cooperativa ha estat equipada amb telers, una vitrina semimecànica i matèries primeres. Per la seva banda, Dar Nahla ha rebut material d’embalatge i etiquetatge per millorar la presentació i comercialització dels seus productes. Durant els primers sis mesos, s’ha observat una millora de les capacitats de gestió, producció i venda de les cooperatives, amb un increment estimat del 50% en les capacitats, del 50% en gestió i del 45% en vendes.
• S’ha iniciat el procés de formació professional i inserció laboral de joves del cercle de Bab Taza, en coordinació amb l’OFPPT, davant una demanda de 50 joves interessats. S’han gestionat les inscripcions perquè puguin cursar especialitats com electricitat d’edificis, tall i confecció, fusteria d’alumini, mecànica, restauració i turisme a partir del curs 2026-2027, preveient també suport d’internat per facilitar-hi l’accés dels joves de la zona. La formació permetrà obtenir titulacions oficials i reforçar les possibilitats d’inserció laboral. Les sessions específiques d’orientació professional han quedat programades per al segon semestre.
• S’ha reforçat la participació social, cultural i comunitària de 282 joves de Bab Taza i altres nuclis del cercle, mitjançant 9 activitats socioculturals desenvolupades entre febrer i juny de 2026 a la biblioteca comunal i altres espais. Hi han participat 169 al·lotes i 113 al·lots en activitats de dinamització, taules rodones, cinema, pintura, sortides a la natura i activitats vinculades al Dia Internacional de les Dones. A més, s’ha realitzat una activitat específica de sensibilització a Souk Lhad amb 83 joves, 55 al·lotes i 28 al·lots, reforçant aquests espais com a entorns de trobada, participació i desenvolupament personal.
• S’han sensibilitzat 91 dones dels douars d’Amegri i Bni Bouhar sobre salut reproductiva i drets de les dones, mitjançant quatre tallers. A Amegri, 26 dones han participat en una sessió sobre salut reproductiva i 27 en una sobre el Codi de la Família; a Bni Bouhar hi han participat 18 i 20 dones, respectivament. Aquestes activitats han contribuït a millorar el coneixement de les participants sobre els seus drets i obligacions i sobre qüestions que afecten directament la seva vida personal, familiar i social.
• S’han reforçat les capacitats de governança local de 26 representants del territori, entre càrrecs electes, personal funcionari i representants de la societat civil del cercle de Bab Taza, mitjançant una formació de dos dies sobre gestió pública territorial participativa. La formació ha contribuït a reforçar coneixements i eines per millorar la relació entre administracions i ciutadania i afavorir la participació en les polítiques públiques locals. Les formacions previstes sobre democràcia participativa, planificació estratègica (PAC) i pressupost participatiu es desenvoluparan durant el segon semestre.

ODS